Formations en management et leadership à Toulouse – Méthode CAP险présentiel et distanciel - toULOUSe ET FRANCE ENTIère
Les mutations du travail exigent aujourd’hui des managers capables de décider juste, engager avec sens et piloter la performance dans un environnement de haute intensité, toujours plus exigeant.
Nos formations en management à Toulouse, fondées sur la méthode CAPé™, permettent aux managers de TPE/PME, encadrants et responsables d’équipe de développer une posture forte, humaine et lucide.
soyez le leader dont votre équipe a besoin
La méthode CAP险
Conscience – Alignement – Pertinence – Écologie relationnelle
Un leadership durable ne s’improvise pas. Il se construit : sur soi, avec les autres et dans l’environnement professionnel réel.
La méthode CAP险 a été créée pour répondre aux défis des PME : tensions humaines, décisions rapides, équipes hétérogènes, transformations permanentes.
15 ans d’expérience en RH stratégique dans des PME multi-sites ont permis de construire une approche concrète, humaine et opérante — pensée pour les managers qui doivent tenir le cap sans sacrifier leur alignement, leur engagement et leur santé.
Construisez un leadership durable, ancré et impactant
Chez Oxylium RH™, nous formons des leaders capables de :
- rester alignés dans la complexité
- ajuster leur posture sans perdre leur autorité
- communiquer clairement, même sous tension
- incarner une stabilité rassurante pour leurs équipes
Deux niveaux de formation pour une montée en puissance progressive
Notre parcours CAPé™ se décline en Niveau 1 (Agile) et Niveau 2 (Expert) afin de permettre une montée en puissance réelle, mesurable et adaptée au contexte de chaque manager.
Niveau 1
LEADER CAP险 AGILE : S’ancrer dans sa posture de leader aligné
Formation en intra-entreprise de 6-8 personnes
Séminaire de 2 journées
Niveau 2
LEADER CAP险 EXPERT : Manager dans la complexité et piloter la performance collective
Formation en intra-entreprise de 6-8 personnes
Séminaire de 2 journées
Accessible après le niveau 1
Formule Premium – Leader CAP险 One-to-One sur 12 semaines
Lancement en janvier 2026 !
Un accompagnement intensif, personnalisé et confidentiel pour dirigeants, managers de proximité ou nouvellement nommés. Ici, on ne forme plus, on entraîne !
Inclus :
- 1 session de cadrage + 10 séances de coaching managérial structuré
- Accès aux grilles CAPé, Profil Process Communication Model®, supports et exercices personnalisés
- Suivi par email/whatsapp entre les séances
- Étude de cas issus de votre environnement managérial réel
A qui s'adresse la formation CAP险 ?
Elle est conçue pour :
- Managers de TPE/PME en quête d’une posture claire
- Dirigeants souhaitant renforcer leurs relais managériaux
- Responsables RH, chefs de service ou encadrants d’équipe
- Toute personne en posture d’autorité cherchant un management cohérent, agile et humain
Cette formation n’est pas faite pour vous si…
- Vous considérez le management comme un rapport de force
- Vous refusez de questionner vos habitudes
- Vous souhaitez une formation “recette toute faite”
- Vous ne croyez pas que exigence & humanité peuvent coexister
La Méthode CAPé ™© s’adresse à des professionnels prêts à faire évoluer leur posture pour conjuguer exigence, humanité et performance collective.
Nos Engagements Qualité
- Formation créée et animée par une ex-DRH de PME multi-sites
- Méthodes pédagogiques actives : mises en situation, jeux de rôle, études de cas
- Méthode CAP险 : Une méthode unique, créée à partir du terrain pour le terrain, qui combinent 4 disciplines d'excellence, 4 piliers et 12 leviers de performance
Informations Pratiques & Contact
Toulouse ou France entière – présentiel & distanciel
Sessions intra-entreprise ou individuelles
Accompagnement CAPé™ One-to-One en formule PRENIUM (12 semaines) : Démarrage à tout moment
Création et référencement du site par Simplébo
